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来源:航空航天材料包,,,,,,作者: 保健品,,,,,,:

外围业务员是干嘛的|跑市场拉订单的销售岗2026

前两天在楼下修车店等补胎,,,,,,旁边一位四十来岁的大哥刷着招聘软件,,,,,,忽然抬头问我:“兄弟,,,,,,这个外围业务员是干嘛的?????工资写着八千到一万五,,,,,,靠谱不?????”我还没开口,,,,,,修车师傅先乐了:“你莫看那些花里胡哨的,,,,,,多半就是让你出去跑单子的。。。。。。”

我给你说嘛,,,,,,外围业务员这个词,,,,,,听着玄乎,,,,,,其实拆开看就两件事:外围,,,,,,说的是不在公司本部坐班,,,,,,常年在外头跑;;;;;业务员,,,,,,说的是靠业绩吃饭,,,,,,拉客户、谈合作、维护关系。。。。。。合起来,,,,,,就是替公司在外头开拓市场、对接客户的一线销售岗。。。。。。

我为啥敢这么说?????因为这些年跑过几个城市,,,,,,见过太多挂着“外围”名头的岗位。。。。。。有做快消品铺货的,,,,,,有做建材跑工地的,,,,,,有做本地生活拉商家的,,,,,,也有做物流揽货的。。。。。。名字不一样,,,,,,内核差不多:人在外面,,,,,,活在人脉里,,,,,,钱在提成里。。。。。。掏心窝子告诉你,,,,,,判断这类岗位靠不靠谱,,,,,,别光看招聘话术,,,,,,要看它让你干什么、跟谁打交道、钱怎么算。。。。。。

外围业务员是干嘛的?????先拆穿三个最大误会

第一个误会:以为“外围”是什么见不得光的词。。。。。。其实在正规行业里,,,,,,外围就是相对“内勤”而言,,,,,,指外勤、外派、跑外的工作状态。。。。。。很多公司招人时会写“外围业务”“外围市场”,,,,,,说的就是不在办公室守着电话,,,,,,而是出去见人。。。。。。

第二个误会:以为不用经验、动动嘴就能月入过万。。。。。。问题在哪儿?????底薪往往不高,,,,,,收入大头是提成,,,,,,前期没客户资源的时候,,,,,,跑断腿也可能只拿个底薪。。。。。。普通人怎么看?????你就问自己一句:我能不能接受前三个月收入不稳定,,,,,,还得天天被人拒绝。。。。。。

第三个误会:以为所有外围业务员都是卖东西。。。。。。不全是。。。。。。有的岗位核心是维护老客户、催回款、做售后对接,,,,,,有的侧重开发新客户、谈进场、谈陈列。。。。。。同样是跑外,,,,,,累法不一样,,,,,,天花板也不一样。。。。。。你莫看那些花里胡哨的岗位描述,,,,,,先看它把“开发”和“维护”哪一头写得重。。。。。。

岗位名字可以包装,,,,,,但每天要见谁、要交什么结果,,,,,,包装不了。。。。。。

我见过的几种情况:别被表面话术带着走

第一种,,,,,,快消品铺货。。。。。。我当年在一个地级市见过一个小伙子,,,,,,早上八点骑着电动车,,,,,,后座绑着两箱样品,,,,,,挨个便利店问要不要补货。。。。。。他跟店老板的对话很实在:“老板,,,,,,这个新品你先上两排,,,,,,卖不动我下周来给你换。。。。。。”这就是典型的外围业务员,,,,,,靠腿勤、嘴勤、脸皮厚,,,,,,一点点把渠道铺开。。。。。。

第二种,,,,,,建材跑工地。。。。。。一位大姐在建材市场做外围,,,,,,常年跑装修公司和工地。。。。。。她包里永远装着卷尺、样品和名片,,,,,,见人就问:“最近手上有没有要开工的活儿?????”这种岗位拼的不是嘴皮子,,,,,,是信息灵通和关系维护,,,,,,回款周期还长,,,,,,心态不好的人干不了。。。。。。

第三种,,,,,,本地生活拉商家。。。。。。这几年很多平台招人,,,,,,让业务员去谈餐饮店、美容店入驻。。。。。。茶馆里我就听过两个年轻人聊,,,,,,一个说“今天跑了二十家,,,,,,成了两家”,,,,,,另一个说“我昨天被赶出来三次”。。。。。。这就是真实的外围业务,,,,,,成交率低是常态,,,,,,扛得住才有后面。。。。。。

跑外这碗饭,,,,,,拼的不是谁话说得漂亮,,,,,,是谁被拒绝了还能笑着敲下一扇门。。。。。。

真正有用的判断方法:看这三个硬指标

第一,,,,,,看底薪和提成结构。。。。。。无责底薪多少、提成怎么算、有没有考核门槛,,,,,,这三样问清楚,,,,,,基本能判断这活儿能不能干。。。。。。第二,,,,,,看客户来源。。。。。。公司给不给线索,,,,,,还是全靠你自己扫街、陌拜。。。。。。全靠自己的,,,,,,难度翻倍,,,,,,但提成通常也高。。。。。。第三,,,,,,看产品好不好卖。。。。。。东西有没有真实需求、价格有没有竞争力、售后麻不麻烦,,,,,,这些直接决定你跑一天有没有结果。。。。。。

判断指标要问清楚的问题红灯信号
薪酬结构无责底薪多少?????提成按什么算?????只说高薪,,,,,,不提底薪和考核
客户来源公司给线索还是自己开发?????含糊其辞,,,,,,只说“资源很多”
产品与售后卖什么?????退货和售后谁负责?????回避产品细节,,,,,,只谈赚钱

好岗位敢把丑话说前头,,,,,,坏岗位只会把饼画天上。。。。。。

关于外围业务员是干嘛的,,,,,,大家还会问什么?????

外围业务员是干嘛的,,,,,,和普通销售有啥区别?????

区别主要在办公地点和跑动范围。。。。。。普通销售可能在门店或公司接待客户,,,,,,外围业务员更多是在外面跑,,,,,,见客户、跑渠道、盯市场!!。。。,,,,自由度大,,,,,,但自律要求也高。。。。。。

没有经验能做外围业务员吗?????

能,,,,,,但要有心理准备。。。。。。很多公司愿意带新人,,,,,,前提是你肯跑、肯学、扛得住拒绝。。。。。。前期收入可能不高,,,,,,熬过积累期才会顺。。。。。。

外围业务员是不是都要喝酒应酬?????

不一定。。。。。?????煜⒔ú摹⒈镜厣钫庑┝煊颍,,,,更多靠勤快和专业。。。。。。应酬只是部分行业的部分场景,,,,,,不是岗位的必备条件。。。。。。

这岗位有发展前景吗?????

看行业和平台。。。。。。做得好的,,,,,,可以往区域经理、渠道负责人走,,,,,,也可以带着客户资源转行。。。。。。关键是你在跑的过程中,,,,,,攒下的是人脉还是只是步数。。。。。。

面试时最该问什么?????

问清楚负责的区域、考核周期、客户来源、提成发放时间。。。。。。这四样问明白了,,,,,,比听十句“我们平台大”都管用。。。。。。

最后给你几句掏心窝子的话

第一,,,,,,外围业务员是干嘛的,,,,,,说到底是靠跑动换业绩的岗位,,,,,,不是坐办公室等馅饼。。。。。。第二,,,,,,别被“外围”两个字吓着,,,,,,也别被“高薪”两个字迷着,,,,,,问清楚钱怎么算、活怎么干。。。。。。第三,,,,,,适不适合,,,,,,跑一周就知道,,,,,,脸皮薄、怕拒绝的人,,,,,,干这行会很难受。。。。。。

岗位没有高低,,,,,,只有合不合适;;;;;跑得动就上路,,,,,,跑不动就换道,,,,,,别跟自己的日子较劲。。。。。。

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